التحدّي

كان التدريب التوعوي مشتّتاً بين وحدات العمل وعاجزاً عن إثبات تغيّر السلوك للجهة التنظيمية.

دورنا

صمّمنا المنهج بالعربية أولاً، وهندسنا التقديم ثنائي اللغة، وبنينا طبقة تقارير الإثبات.